[2026 하반기] LG디스플레이 채용 총정리

｜4년 만의 신입 공채, 직무·자소서 어떻게 준비할까?

글 | 이광원 강사

안녕하세요. 이광원 강사입니다.

최근 취업 준비생들 사이에서 가장 많이 화제가 된 소식을 하나 꼽는다면, LG디스플레이의 대졸 신입 공채 재개일 것입니다.

2023년 이후 멈춰 있던 문이 4년 만에 다시 열렸다는 사실 자체도 반가운 소식이지만, 준비하시는분들에게 정작 중요한 것은 그 다음입니다.

왜 지금 다시 뽑는지, 어떤 직무에서 어떤 사람을 찾는지, 그리고 자소서는 무엇을 보여줘야 붙는지, 이 세가지를 순서대로 정리해보겠습니다.

적자에서 흑자로, LG디스플레이 4년 만의 채용 재개가 의미하는 것

출처 : 머니투데이, The JoongAng

LG 디스플레이가 신입 공채를 멈췄던 건 단순한 선택이 아니었습니다.

2023년을 전후로 매년 조 단위 적자를 기록하며 2001년 '눈물 젖은 보리쌀' 이후 가장 어려운 시기를 보냈습니다.

2001년 비용절감과 분발하는 차원에서 공장부지에 잔디 대신 보리를 심었음을 알리는 LG디스플레이 사내 표지판 / 출처 : LG디스플레이

그 시간 동안 계획했던 투자는 연기됐고, 재무구조 개선을 위해 자산 일부를 매각해야 했으며, 많은 인력이 회사를 떠나야 했습니다.

어느 하나 쉽지 않은 결정이었을 것입니다. 그러나 OLED 중심으로 사업 구조를 재편하고 LCD TV 사업을 종료하며

원가 절감과 운영 효율화를 꾸준히 밀어붙인 끝에, 2025년 마침내 연간 흑자 전환에 성공했습니다.

이번 공채는 바로 이 턴어라운드의 결과물이며, "이제 다시 미래에 투자할 여력이 생겼다"는 신호로 읽는 것이 정확합니다.

이 흐름을 이해하고 있느냐, 아니냐가 자소서에서부터 차이를 만듭니다. "디스플레이